Le harcèlement est un problème omniprésent qui touche des personnes de tous âges et de tous horizons. Cependant, les jeunes LGBTQ2S+ sont beaucoup plus susceptibles d’être victimes d’intimidation, de harcèlement et de discrimination que leurs pairs hétérosexuels. Explorons leurs défis uniques et comment nous pouvons travailler pour prévenir l'intimidation dans cette communauté.
Risque accru de harcèlement : Des études ont montré que les jeunes LGBTQ2S+ sont plus susceptibles d’être victimes de harcèlement, que ce soit en personne ou en ligne. Cela peut engendrer des sentiments d’isolement, de dépression et d’anxiété.
Problème aggravé : Lorsque les jeunes LGBTQ2S+ sont également handicapés ou appartiennent à un groupe racial marginalisé, ils sont beaucoup plus susceptibles d'être victimes d'intimidation.
Manque de soutien : Les jeunes LGBTQ2S+ peuvent également manquer de soutien de la part de leurs amis et des membres de leur famille qui n'acceptent pas leur identité, ce qui entraîne des sentiments d'isolement et de dépression plus profonds.
Protection juridique limitée : Si certains pays, comme le Canada, ont mis en place des lois pour protéger les personnes LGBTQ2S+ contre la discrimination et l’intimidation, ce n’est pas le cas de tous. Ce manque de protection juridique peut empêcher les jeunes LGBTQ2S+ de demander de l’aide et de demander des comptes à leurs agresseurs.
Éducation et sensibilisation : Sensibiliser les parents et les professionnels qui travaillent auprès des jeunes aux défis uniques auxquels sont confrontés les jeunes LGBTQ2S+ et aux effets négatifs du harcèlement peut contribuer à prévenir ce phénomène.
Politiques scolaires inclusives : Les écoles devraient mettre en place des politiques inclusives luttant contre l’intimidation, le harcèlement et la discrimination fondés sur l’orientation sexuelle et l’identité de genre. Ces politiques devraient être clairement communiquées aux élèves, au personnel et aux parents.
Espaces sécuritaires : Offrir des espaces sécuritaires, tels que des clubs ou des groupes de soutien LGBTQ2S+, peut aider les jeunes LGBTQ2S+ à se sentir soutenus et moins isolés.
Protections juridiques : Plaider en faveur de protections juridiques pour les personnes LGBTQ2S+, telles que les lois contre l'intimidation et la discrimination, peut contribuer à responsabiliser les harceleurs et à prévenir l'intimidation.
